克扣工资该如何维权

可以找劳动监察部门，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。

【法律依据】

根据《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。